近日,,河南省民政廳發(fā)出倡議,,引導社會組織發(fā)揮自身優(yōu)勢,為高校畢業(yè)生提供就業(yè)服務,。截至目前,,省級社會組織開展就業(yè)服務活動235場次,,招聘高校畢業(yè)生近3000名。
一是深入宣傳,,廣泛動員。廣泛動員各級各類社會組織響應號召,,更多吸納高校畢業(yè)生就業(yè),,吸引更多愿意從事公益事業(yè)的優(yōu)秀人才,促進社會組織服務能力提升和可持續(xù)發(fā)展,。幫助社會組織及時有效發(fā)布就業(yè)信息,,加大社會組織宣傳力度,提高大學生對社會組織的認知度,、信任度,,激發(fā)高校畢業(yè)生到社會組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)的熱情。
二是精準對接,,搭建平臺,。各行業(yè)協(xié)會商會充分發(fā)揮與企業(yè)聯(lián)系緊密的優(yōu)勢,緊盯雙向需求,,集成供需信息,,整合提供行業(yè)崗位資源,搭建用人單位與高校畢業(yè)生的對接平臺,,共同助力高校畢業(yè)生就業(yè)工作,。鼓勵具有相關職能的社會組織積極參與就業(yè)服務、職業(yè)指導,、職業(yè)技能培訓等工作,,為高校畢業(yè)生提供就業(yè)培訓機會。
三是多元保障,,務求實效,。加強與人力資源社會保障、教育,、財政等部門的溝通聯(lián)動,,完善激勵政策,為社會組織助力高校畢業(yè)生就業(yè)營造有利的政策環(huán)境,。結合登記管理職能,,用足用好支持政策,,為真正做出就業(yè)貢獻的社會組織提供服務保障,對成績突出的在評優(yōu)評先,、政府購買服務等方面優(yōu)先考慮,。(根據河南省民政廳信息整理)