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為加強養(yǎng)老服務專業(yè)人才隊伍建設，打造一支高水平、高素質(zhì)的老年人能力評估人才隊伍，遼寧省率先建立了三個省級老年人能力評估工作示范培訓基地，與民政部社會福利中心簽訂了《老年人能力評估規(guī)范》信息系統(tǒng)推廣合作備忘錄，打造了老年人能力評估工作高標準建設平臺。

7月23日，遼寧省民政廳舉辦省級老年人能力評估工作示范培訓基地授牌暨2024年老年人能力評估師能力提升培訓啟動儀式。活動邀請民政部社會福利中心黨委書記、主任甄炳亮，《老年人能力評估規(guī)范》國家標準主要起草專家、北京大學護理學院副教授謝紅，民政部老年人能力評估系統(tǒng)開發(fā)單位負責人劉渝親臨現(xiàn)場授課，120余名學員參加培訓。活動為三家省級老年人能力評估工作示范培訓基地授牌，后續(xù)將依托三家培訓基地，分三期按區(qū)域組織開展240名老年人能力評估師能力提升培訓和53家老年人能力評估機構(gòu)標準化建設現(xiàn)場培訓工作。

活動得到民政部社會福利中心、省人大社會委、省人社、財政、衛(wèi)健、醫(yī)保、殘聯(lián)等部門以及省慈善聯(lián)合總會的大力支持，相關(guān)領導出席會議。

近年來，遼寧省持續(xù)加強養(yǎng)老服務人才隊伍建設。一是強化激勵保障，調(diào)整優(yōu)化了老年服務與管理等專業(yè)畢業(yè)生入職養(yǎng)老服務機構(gòu)補助政策，放寬了畢業(yè)生入職年限要求，優(yōu)化了補貼發(fā)放方式，吸引更多人才到養(yǎng)老服務領域就業(yè)創(chuàng)業(yè)。二是加強技能培訓，通過舉辦培訓班和職業(yè)技能大賽等方式，在實戰(zhàn)實訓中進一步提高養(yǎng)老服務人才的能力和水平。（根據(jù)遼寧省民政廳信息整理）