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抓好制度理念隊伍 蹚出鄉(xiāng)村治理新路

時間:2020-12-09   瀏覽量:128 次  來源:中國社會報
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廣西壯族自治區(qū)欽州市民政局黨組書記,、局長 鐘翔

近年來,,廣西壯族自治區(qū)欽州市從“制度、理念,、隊伍”三個關鍵入手,,突破鄉(xiāng)村自治瓶頸制約,,蹚出了一條鄉(xiāng)村治理的新路子。去年以來,,浦北縣被列為首批“全國鄉(xiāng)村治理體系建設試點示范縣”,,欽州市被列為第一批全國市域治理現代化試點。

嚴格制度執(zhí)行

建立獎勵機制,,以“德”換“得”,。建立了“自治積分”機制,通過開設“道德銀行”“文明公益超市”等服務站,,以積分的形式強化村民自治管理,,有效規(guī)范了村民道德行為。白石水鎮(zhèn)良田村在浦北縣國民村鎮(zhèn)銀行等愛心企業(yè)和愛心人士的資助下,,以創(chuàng)辦“文明公益超市”為平臺,,每戶分發(fā)一本《鄉(xiāng)風文明公益超市愛心存折》,用來登記積分,。該村圍繞文明創(chuàng)建,、社會公德、家庭美德,、遵紀守法,、志愿服務、內生動力,、文化事業(yè),、配合工作、表彰獎勵九個方面進行積分,。當積分達到一定程度,,村民便可憑“存折”到本村公益超市兌換等值物品,,兌換后剩余分值可以結轉,累計使用,。

建立約束機制,,以“罰”代“管”。引導各村結合自身實際,,在村規(guī)民約中建立“道德約束”機制,,約束失德、失信,、失范行為,,使道德規(guī)范逐步內化為村民的行為自覺。

建立標桿,,以“人”為“鏡”,。深入開展文明創(chuàng)建和道德模范評選活動,發(fā)揮榜樣力量,,激勵文明風尚,,強化鄉(xiāng)村正能量宣傳,營造向上向善的氛圍,。浦北縣財政每年拿出100萬元資金,,持續(xù)深入開展文明創(chuàng)建活動和道德模范評選活動,其中每名縣道德模范獎勵1萬元,,形成了“村村爭先進,、人人學榜樣”的文明新風。在推進鄉(xiāng)村風貌提升工作中,,龍門鎮(zhèn)新田村發(fā)揮黨員和新鄉(xiāng)賢的先鋒模范作用,,拆除危舊房等建成村居民宿,并建設大型觀光魚塘,、黃皮果種植基地等,村容村貌得到了較大提升,,一躍成為浦北縣“鄉(xiāng)村旅游示范點”,。

改進協商理念

建立民情診所,搜集“病例”,。在城鄉(xiāng)社區(qū)協商試點探索設立民情診所,,安排專人門診、流動巡診,、聯合會診,、定期復診四種診療方式。在每個議事點設立一個民情收集站,,建立一支民情聯絡隊,,每天走訪一次網格,,定期召開一次協商議事會,構建閉環(huán)式責任落實體系,,讓群眾有地方反映民意,、困難有人幫、問題有人管,,從而把各種矛盾糾紛化解在基層,。欽北區(qū)北營社區(qū)自設立民情診所以來,累計收集社情民意308條,、辦結民情事項295件,,辦結率達95.7%。

引進議事技術,,治好“病癥”,。鼓勵創(chuàng)新議事形式,在“一組兩會”,、村民說事,、居民協商議事等活動中,以充分辯論為基礎,,解決村民會議無序爭吵,、議而不決等問題。通過強化議事協商規(guī)則,、完善議事協商制度,,提高議事會成員的民主素養(yǎng),規(guī)范議事程序,,杜絕主觀決策,,提高議事效率,提升村民參與自治的能力,。

培養(yǎng)協商能手,,提升協商技能。通過“城鄉(xiāng)社區(qū)協商論壇”“城鄉(xiāng)社區(qū)議事協商培訓會”“城鄉(xiāng)社區(qū)協商技巧練習日”等,,對村(社區(qū))“兩委”干部,、網格員、理事會成員,、物業(yè)委員會成員進行培訓,,培育一批村(社區(qū))協商能手。增強協商意識,,推動“要我協商”向“我要協商”轉變;健全協商機制,,推動“偶爾協商”向“常態(tài)協商”轉變;遵循協商規(guī)則,推動“隨意協商”向“理性協商”轉變;提升協商水平,,推動“簡單協商”向“深層協商”轉變,。

壯大治理隊伍

評選“新鄉(xiāng)賢”,,支起杠桿力量。在全市范圍內開展新時代鄉(xiāng)賢評選活動,,通過“新鄉(xiāng)賢”引領村民見賢思齊,,組織村民發(fā)展經濟,參與鄉(xiāng)村治理,。讓鄉(xiāng)賢成為潤滑劑,、減震器、連心橋,,帶動村民素質普遍提高,,村莊環(huán)境持續(xù)改善。截至目前,,全市54個鎮(zhèn)(街道)916個建制村,,建立起1300多人的“新鄉(xiāng)賢”隊伍,大力培育鄉(xiāng)賢文化,,在推動鄉(xiāng)村振興中發(fā)揮了越來越大的作用,。

培育“青年理事會”,抓住中堅力量,。在條件成熟的村民小組或自然村成立青年理事會,,青年理事會下設財務規(guī)劃組、鄉(xiāng)風文明組,、矛盾調解組,、生產建設組、美麗村屯組五個小組,,成立青年服務隊,。針對村民的不同需求,培育村級志愿服務組織,,鼓勵村民根據自己的愛好特長自愿加入一個或多個志愿組織,,配合村委會開展協商議事、調解矛盾糾紛,、維護村民權益,、倡導文明新風等工作,讓村民從旁觀者變成參與者,,增強村民的獲得感、歸屬感,。2019年以來,,全市引導600多個村屯成立青年理事會。

搭建社會工作服務站,,拓展后備力量,。在全市5個鎮(zhèn)設立了10個社會工作服務站,,推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會工作服務站試點工作,推動社會工作服務站,、社區(qū)(村)委會互動,,專業(yè)社會工作者、社區(qū)(村)委會工作人員,、志愿者三支隊伍聯動,,對全市孤兒和事實無人撫養(yǎng)兒童開展了入戶探訪、個性化關愛服務等,。靈山縣5個試點鎮(zhèn)社工站已錄入留守老人信息1365份,、留守婦女信息348份、留守兒童信息871份;聯合有關學校和社會組織等開展了5場兒童防溺水和交通安全教育活動,,發(fā)放兒童防溺水和交通安全宣傳單2788份,,惠及留守兒童408人、困境兒童183人,。

(來源:中國社會報2020.12.9)


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