本報(bào)訊 日前，浙江省義烏市民政局、市委社會(huì)工作部聯(lián)合舉辦全市第一期社區(qū)“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)班，旨在進(jìn)一步提升社區(qū)“領(lǐng)頭雁”的能力和社區(qū)社會(huì)組織發(fā)展水平，推動(dòng)社區(qū)社會(huì)組織更高質(zhì)量助力基層治理創(chuàng)新。
浙江師范大學(xué)教授方亞琴在主題講座中深入剖析了社區(qū)社會(huì)組織在地化培育的現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)，并結(jié)合義烏市實(shí)際情況提出多種可行的培育模式。方亞琴建議，義烏市作為一座外來人口多、境外客商多的開放型商貿(mào)城市，在社區(qū)社會(huì)組織培育中要注重多元文化融合與創(chuàng)新。
義烏市民政局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，隨著社會(huì)的快速發(fā)展和居民需求的日益多樣化，社區(qū)社會(huì)組織作用愈發(fā)凸顯，其在地化培育模式的探索也顯得尤為迫切。義烏市相關(guān)部門將繼續(xù)合力深化社區(qū)“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)活動(dòng)，持續(xù)加強(qiáng)社區(qū)社會(huì)組織培育和管理。
（方 方 王志堅(jiān)）
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