本報(bào)記者??祝?闖 “小時(shí)候,,我從父親口中了解了火化這份工作。長(zhǎng)大后,,我像父親一樣成為了一名火化工……對(duì)我們一家而言,,傳承下來的不僅是一份職業(yè),更是在平凡崗位上的奮斗和堅(jiān)守……”今年45歲的吳泓博,,是河南省許昌市殯儀館火化科副科長(zhǎng),,從2002年到2024年,他已在火化工這個(gè)崗位上工作了22年,。 越艱苦越能得到歷練和成長(zhǎng) 剛到許昌市殯儀館工作時(shí),,吳泓博在多個(gè)崗位進(jìn)行了歷練,但最后成為了一名火化工,?!霸跉浽岱?wù)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)中,火化工是環(huán)境較差,、強(qiáng)度較高,、較有挑戰(zhàn)性的一個(gè)崗位,但越艱苦的崗位越能讓人練就本領(lǐng),,越能得到歷練和成長(zhǎng),。”吳泓博堅(jiān)定地說,。 因?yàn)楦赣H是火化工,吳泓博從小就了解到火化工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,。長(zhǎng)期的耳濡目染,,使他并不抵觸這個(gè)“特殊的行業(yè)”。他覺得,,火化工是一項(xiàng)神圣而有意義的工作,。 雖說心里不害怕,但第一次接觸逝者遺體的感覺還是令吳泓博久久不能忘懷,。第一次從冷庫搬運(yùn)遺體時(shí),,冰冷的觸覺讓他不自覺地手發(fā)抖,;第一次為溺水逝者火化時(shí),視覺沖擊讓他身體發(fā)緊…… 每每這個(gè)時(shí)候,,吳泓博的父親和年長(zhǎng)的同事們都會(huì)給他支持和鼓勵(lì),,緩解他的心理壓力。兩輩人的坦誠(chéng)溝通,,增進(jìn)了吳泓博對(duì)火化工作的了解,,也讓他學(xué)到了前輩身上嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真,、細(xì)致的工作態(tài)度,。 高溫下的堅(jiān)守 1300℃的爐火,200℃的撿灰平臺(tái),,對(duì)吳泓博和他的同事來說,,這是每天工作的常態(tài)。在火化爐燃燒的時(shí)候要寸步不離,,不時(shí)要打開火化爐的防火蓋,,查看爐子里的情況。因?yàn)楣ぷ鞯奶厥庑?,車間里不能安裝空調(diào),、風(fēng)扇等降溫設(shè)備。尤其到了炎炎夏日,,整個(gè)車間就像一個(gè)大蒸籠,。一天下來,大家都是汗流浹背,,穿在身上的衣服能擰出水來,。 工作中,吳泓博努力把每個(gè)環(huán)節(jié)都做細(xì),、做透,、做實(shí)。比如,,對(duì)爐溫,、油量、進(jìn)風(fēng)量等每一個(gè)環(huán)節(jié)都嚴(yán)格把控,,提高燃燒效率,。通過對(duì)火化數(shù)據(jù)的記錄和比對(duì),吳泓博可以根據(jù)遺體性別,、年齡,、身材、逝世原因等因素,對(duì)所需風(fēng)力,、壓力和時(shí)長(zhǎng)作出準(zhǔn)確判斷,。此外,吳泓博還自學(xué)了火化設(shè)備的檢修維護(hù),,主動(dòng)篩查設(shè)備問題,,參與火化設(shè)備的清潔保養(yǎng),減少設(shè)備出故障的頻次,。 把熱愛融入日常 在吳泓博看來,,能夠送逝者走完最后一程,是一件被寄予了重托,、意義非凡的事情,。 2021年6月,一位年僅5歲的小女孩因病離世,?;鸹埃⒌哪赣H向吳泓博提出了想保留骨灰的想法,。按照以往經(jīng)驗(yàn),,年齡小的孩子無法燒出骨灰,需要用特殊的爐子和復(fù)雜的操作才有可能達(dá)成,??粗鴤挠^的母親,吳泓博擼起袖子決定試一試,。最終,,他把裝有骨灰的盒子交到孩子母親手中。 每次把逝者遺體推進(jìn)火化間,,吳泓博都會(huì)面向逝者無比鄭重地鞠躬三次,。“做好這份工作,,是對(duì)逝者的尊重,,也是對(duì)生者的慰藉?!?2年從事火化工作,,讓吳泓博對(duì)生命有了更多敬畏,對(duì)這份工作有了更多感悟,。 “工作的時(shí)間越長(zhǎng),,我對(duì)殯葬服務(wù)的理解就越深。作為殯葬工作者,,我們沒有鮮艷的衣著,、沒有華麗的語言,甚至很少有開懷的笑容,。但我們有愛,,我們把對(duì)民政工作的熱愛投入到了365天的日常工作中,堅(jiān)定地踐行著‘讓逝者安息,,讓生者慰藉’的服務(wù)理念,。”吳泓博說,。